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Ralph Grossmann, Günther Bauer, Klaus Scala: Einführung in die systemische Organisationsentwicklung. Carl Auer Verlag GmbH (Heidelberg) 2015. 128 Seiten. ISBN 978-3-8497-0056-0. D: 13,95 EUR, A: 14,40 EUR, CH: 20,50 sFr.
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Mirja Anderl, Uwe Reineck: Mini-Handbuch Organisationsentwicklung. Konzepte, Methoden, Praxistipps. Beltz Verlag (Weinheim, Basel) 2018. 251 Seiten. ISBN 978-3-407-36665-8. D: 19,95 EUR, A: 20,60 EUR, CH: 27,90 sFr.
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Maria Karidi, Martin Schneider, Rebecca Gutwald (Hrsg.): Resilienz. Interdisziplinäre Perspektiven zu Wandel und Transformation. Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Wiesbaden) 2018. 357 Seiten. ISBN 978-3-658-19221-1. D: 44,99 EUR, A: 46,25 EUR, CH: 46,50 sFr.
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Michael Hübler: New work. Menschlich - demokratisch - agil : wie Sie Teams und Organisationen erfolgreich in eine digitale Zukunft führen. WALHALLA Fachverlag / metropolitan Verlag (Regensburg) 2018. 327 Seiten. ISBN 978-3-96186-016-6. D: 29,95 EUR, A: 29,95 EUR.
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Michael Loebbert: Coaching in der Personal- und Organisationsentwicklung. Für selbstbestimmtere Mitarbeitende. Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Wiesbaden) 2019. 52 Seiten. ISBN 978-3-658-23730-1. D: 14,99 EUR, A: 15,41 EUR, CH: 15,50 sFr.

Reihe: Essentials.
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Richard Pircher: Agilstabile Organisationen. Der Weg zum dynamischen Unternehmen und verteilten Leadership. Verlag Franz Vahlen GmbH (München) 2018. 316 Seiten. ISBN 978-3-8006-5530-4. D: 34,90 EUR, A: 35,90 EUR.
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Corinna von Au (Hrsg.): Führung im Zeitalter von Veränderung und Diversity. Innovationen, Change, Merger, Vielfalt und Trennung. Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Wiesbaden) 2017. 220 Seiten. ISBN 978-3-658-14667-2. D: 29,99 EUR, A: 30,83 EUR, CH: 37,50 sFr.

Reihe: Leadership und angewandte Psychologie - 4. Band.
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Horst Bosetzky: Mikropolitik. Netzwerke und Karrieren. Springer VS (Wiesbaden) 2019. 158 Seiten. ISBN 978-3-658-23138-5. D: 44,99 EUR, A: 46,25 EUR, CH: 46,50 sFr.
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Julia Reif, Erika Spieß, Peter Stadler: Effektiver Umgang mit Stress. Gesundheitsmanagement im Beruf. Springer Science+Business Media GmbH & Co. KG (Berlin) 2018. 176 Seiten. ISBN 978-3-662-55680-1. D: 24,99 EUR, A: 25,69 EUR, CH: 26,53 sFr.

Reihe: Die Wirtschaftspsychologie.
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Stefan Poppelreuter, Katja Mierke: Psychische Belastungen in der Arbeitswelt 4.0. Entstehung - Vorbeugung - Maßnahmen. Erich Schmidt Verlag (Berlin) 2018. 257 Seiten. ISBN 978-3-503-18137-7. 39,90 EUR.
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André Häusling, Claudia Schröder: Agile Organisationen. Transformationen erfolgreich gestalten - Beispiele agiler Pioniere. Haufe (Freiburg) 2018. 365 Seiten. ISBN 978-3-648-10598-6.
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Berthold Becher, Ingrid Hastedt: Innovative Unternehmen der Sozial- und Gesundheitswirtschaft. Herausforderungen und Gestaltungserfordernisse. Springer VS (Wiesbaden) 2018. 471 Seiten. ISBN 978-3-658-19503-8. D: 39,99 EUR, A: 41,11 EUR, CH: 41,50 sFr.
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Friedrich Vogelbusch: Management von Sozialunternehmen. Eine Einführung in die Allgemeine Betriebswirtschaftslehre mit Abbildungen und Praxisbeispielen. Verlag Franz Vahlen GmbH (München) 2018. 641 Seiten. ISBN 978-3-8006-5476-5. D: 39,80 EUR, A: 41,00 EUR.
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Joachim Reber: Christlich-spirituelles Unternehmensprofil. Prozesse in Caritas, Diakonie und verfasster Kirche fördern. Verlag W. Kohlhammer (Stuttgart) 2018. 130 Seiten. ISBN 978-3-17-033900-2. 20,00 EUR.
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Andreas Slogar: Die agile Organisation. Hanser Verlag (München) 2018. 449 Seiten. ISBN 978-3-446-45522-1. D: 42,00 EUR, A: 43,20 EUR.
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Julia M. Jonas: Stakeholder integration in service innovation. Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Wiesbaden) 2018. 206 Seiten. ISBN 978-3-658-19462-8. D: 74,89 EUR, A: 76,99 EUR, CH: 77,00 sFr.
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Klaus Schellberg, Madeleine Danner, Sandra Gerhard, Rebekka Hunter, Anna-Lena Kießling: Mit Mehrwert überzeugen - der Social Businessplan für Sozialunternehmen. Arbeitsbuch zur Erstellung eines wirkungsorientierten Businessplans. Walhalla Fachverlag (Berlin) 2018. 112 Seiten. ISBN 978-3-8029-5475-7. D: 19,90 EUR, A: 20,50 EUR.
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Bernd Halbe, Rudolf Schmid: Aufsichts- und Verwaltungsrat in Gesundheits- und Sozialunternehmen. Aufgaben, Herausforderungen, Handlungsempfehlungen. medhochzwei Verlag GmbH (Heidelberg) 2017. 177 Seiten. ISBN 978-3-86216-369-4. D: 79,99 EUR, A: 82,30 EUR.
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Helmut Kreidenweis (Hrsg.): Digitaler Wandel in der Sozialwirtschaft. Grundlagen - Strategien - Praxis. Nomos Verlagsgesellschaft (Baden-Baden) 2018. 250 Seiten. ISBN 978-3-8487-4252-3. 49,00 EUR.
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Nora Alsdorf, Ute V. Engelbach, Sabine Flick, Rolf Haubl, Stephan Voswinkel: Psychische Erkrankungen in der Arbeitswelt. Analysen und Ansätze zur therapeutischen und betrieblichen Bewältigung. transcript (Bielefeld) 2017. 342 Seiten. ISBN 978-3-8376-4030-4. D: 29,99 EUR, A: 30,90 EUR, CH: 36,80 sFr.

Forschung aus der Hans-Böckler-Stiftung, 190.
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Friedrich Vogelbusch: BWLSozial - Entwicklung einer modernen Managementlehre für Sozialunternehmen. interim2000 (Köln) 2017. 252 Seiten. ISBN 978-3-00-054111-7. 29,50 EUR.
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Albert Martin (Hrsg.): Organizational behaviour = Verhalten in Organisationen. Verlag W. Kohlhammer (Stuttgart) 2017. 2., aktualisierte und erweiterte Auflage. 378 Seiten. ISBN 978-3-17-029924-5. D: 40,00 EUR, A: 41,20 EUR, CH: 53,90 sFr.
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Claudia Härtl-Kasulke (Hrsg.): Mit Wertschätzung Wert schöpfen. Das Praxisbuch für achtsame Organisationen. Beltz Verlag (Weinheim, Basel) 2017. 216 Seiten. ISBN 978-3-407-36621-4. D: 34,95 EUR, A: 35,90 EUR, CH: 45,90 sFr.
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Maik Arnold, Dorothy Bonchino-Demmler, Ralf Evers, Marcus Hußmann, Ulf Liedke: Perspektiven diakonischer Profilbildung. Ein Arbeitsbuch am Beispiel von Einrichtungen der Diakonie in Sachsen. Evangelische Verlagsanstalt (Leipzig) 2017. 310 Seiten. ISBN 978-3-374-05223-3. D: 35,00 EUR, A: 36,00 EUR.
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Nikolaus Forgó, Marcus Helfrich, Jochen Schneider: Betrieblicher Datenschutz. Verlag C.H. Beck (München) 2017. 2. Auflage. 1332 Seiten. ISBN 978-3-406-69541-4. 209,00 EUR.
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Maik Arnold, Dorothy Bonchino-Demmler, Ralf Evers, Marcus Hußmann, Ulf Liedke: Perspektiven diakonischer Profilbildung. Ein Arbeitsbuch am Beispiel von Einrichtungen der Diakonie in Sachsen. Evangelische Verlagsanstalt (Leipzig) 2017. 310 Seiten. ISBN 978-3-374-05223-3. D: 35,00 EUR, A: 36,00 EUR.
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Nancy Duarte, Patti Sanchez: illuminate. Wie Sie mit überzeugender Kommunikation Ihre Mitarbeiter für den Wandel begeistern. Wiley-VCH Verlag (Weinheim) 2017. 336 Seiten. ISBN 978-3-527-50905-8. 34,99 EUR.
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Anabel Ternès, Benjamin Klenke, Marc Jerusel, Bastian Schmidtbleicher: Integriertes Betriebliches Gesundheitsmanagement. Sensibilisierungs-, Kommunikations- und Motivationsstrategien. Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Wiesbaden) 2017. 121 Seiten. ISBN 978-3-658-14639-9. 19,99 EUR.
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Ulrich Deinet, Michael Janowicz (Hrsg.): Berufsperspektive Offene Kinder- und Jugendarbeit. Bausteine zur Personal- und Berufsentwicklung. Beltz Juventa (Weinheim und Basel) 2015. 240 Seiten. ISBN 978-3-7799-3270-3. D: 24,95 EUR, A: 25,60 EUR, CH: 34,60 sFr.
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Michael Bartels: Diakonisches Profil & universal design. Diakonie zwischen Verkirchlichung und Verweltlichung des Christentums. Nomos Verlagsgesellschaft (Baden-Baden) 2015. 711 Seiten. ISBN 978-3-8487-2188-7. D: 129,00 EUR, A: 132,70 EUR, CH: 179,00 sFr.
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Tanja Hoffmann: Unternehmenskultur und Organisationaler Wandel. Theorie und Fallbeispiel. EHP – Verlag Andreas Kohlhage (Gevelsberg) 2016. 304 Seiten. ISBN 978-3-89797-093-9. D: 37,99 EUR, A: 39,10 EUR, CH: 59,99 sFr.
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Sylvia Kéré Wellensiek: Handbuch Resilienztraining. Widerstandskraft und Flexibilität für Unternehmen und Mitarbeiter. Beltz Verlag (Weinheim, Basel) 2017. 2., aktualisierte Auflage. 398 Seiten. ISBN 978-3-407-36644-3. D: 49,95 EUR, A: 51,40 EUR, CH: 64,30 sFr.
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Claudia Muche: Organisationale Identitäten als Behinderung? Entwicklungsdynamiken im Feld der Behindertenhilfe. Beltz Juventa (Weinheim und Basel) 2017. 260 Seiten. ISBN 978-3-7799-3494-3. D: 34,95 EUR, A: 35,90 EUR, CH: 45,90 sFr.
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Heinz Josef Willemsen, Klaus-Stefan Hohenstatt, Elmar Schnitker, Ulrike Schweibert, Christoph H. Seibt: Umstrukturierung und Übertragung von Unternehmen. Arbeitsrechtliches Handbuch. Verlag C.H. Beck (München) 2016. 5., überarbeitete Auflage. 1552 Seiten. ISBN 978-3-406-69070-9. D: 185,00 EUR, A: 184,10 EUR.
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Georg Schwinning: Kommunikation, Führung und Zusammenarbeit in Unternehmen. Wahre Situationen und handfeste Lösungen. Haufe (Freiburg) 2016. 186 Seiten. ISBN 978-3-648-08051-1. D: 29,95 EUR, A: 30,80 EUR.
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Karin Struhs-Wehr: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Führung. Gesundheitsorientierte Führung als Erfolgsfaktor im BGM. Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Wiesbaden) 2017. 218 Seiten. ISBN 978-3-658-14265-0. D: 29,99 EUR, A: 30,83 EUR, CH: 31,00 sFr.
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Ayad Al-Ani: Widerstand in Organisationen, Organisationen im Widerstand. Virtuelle Plattformen, Edupunks und der nachfolgende Staat. Springer VS (Wiesbaden) 2017. 2., aktualisierte Auflage. 344 Seiten. ISBN 978-3-658-12569-1. 39,99 EUR.
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Niko Härting: Datenschutz-Grundverordnung. Das neue Datenschutzrecht in der betrieblichen Praxis. Verlag Dr. Otto Schmidt (Köln) 2016. 212 Seiten. ISBN 978-3-504-42059-8. 39,80 EUR.
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Ina Jäkel, Gisbert Stein: Unternehmen(s)gesundheit. Betriebliches Gesundheitsmanagement in der Praxis. EHP – Verlag Andreas Kohlhage (Gevelsberg) 2016. 208 Seiten. ISBN 978-3-89797-095-3. D: 21,99 EUR, A: 22,70 EUR, CH: 34,99 sFr.
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Kurt Matzler, Franz Bailom, Stephan A. Friedrich von den Eichen, Markus Anschober: Digital Disruption. Wie Sie Ihr Unternehmen auf das digitale Zeitalter vorbereiten. Verlag Franz Vahlen GmbH (München) 2016. 128 Seiten. ISBN 978-3-8006-5378-2. D: 15,90 EUR, A: 16,40 EUR.
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Wulf Rössler, Holm Keller, Jörn Moock (Hrsg.): Betriebliches Gesundheitsmanagement. Herausforderung und Chance. Verlag W. Kohlhammer (Stuttgart) 2016. 2. Auflage. 128 Seiten. ISBN 978-3-17-031326-2. D: 29,00 EUR, A: 29,90 EUR.
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ISSN 2190-9245

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