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Udo G. Polenske: Mitarbeiterbindung in der Diakonie. Empirische Analyse von Bindungsfaktoren diakonischer Führungskräfte. Nomos Verlagsgesellschaft (Baden-Baden) 2018. 311 Seiten. ISBN 978-3-8487-4129-8. 64,00 EUR.

Reihe Diakoniewissenschaft, Diakoniemanagement, Band 8.
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Dazu thematisch passende Rezensionen:

Astrid Giebel, Markus Dröge, Ulrich Lilie, Andrea Richter (Hrsg.): Wolke und Feuersäule. Geistliche Begleitung in Kirche und Diakonie - Neubelebung einer alten Praxis der Seelsorge. Wichern Verlag (Berlin) 2019. 430 Seiten. ISBN 978-3-88981-441-8. D: 28,00 EUR, A: 28,80 EUR.
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Falko von Ameln, Günter Engel, Raimund Gebhardt, Jürgen Hansel, Simone Kauffeld u.a.: Führung und Beratung. Kognitive Landkarten durch die Welt der Führung für Coaching, Supervision und Organisationsberatung. Vandenhoeck & Ruprecht (Göttingen) 2018. 132 Seiten. ISBN 978-3-525-45257-8. D: 12,00 EUR, A: 12,40 EUR.

Reihe: Beraten in der Arbeitswelt.
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Michael Bungay Stanier: The coaching habit. Verlag Franz Vahlen GmbH (München) 2018. 211 Seiten. ISBN 978-3-8006-5823-7. 19,80 EUR.

Kauschke, Mike (Übersetzer).
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Uwe Peter Kanning: Personalmarketing, Employer Branding und Mitarbeiterbindung. Forschungsbefunde und Praxistipps aus der Personalpsychologie. Springer (Berlin) 2017. 250 Seiten. ISBN 978-3-662-50374-4. D: 34,99 EUR, A: 35,97 EUR, CH: 36,00 sFr.
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Beate Hofmann, Barbara Montag (Hrsg.): Theologie für Diakonie-Unternehmen. Funktionen - Rollen - Positionen. Verlag W. Kohlhammer (Stuttgart) 2018. 204 Seiten. ISBN 978-3-17-034588-1. 28,00 EUR.
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Barbara Kramer, Frauke Ion: Konflikte klären ist Chefsache. Die vier Konfliktklärungskompetenzen erfolgreicher Führungskräfte. Gabal Verlag GmbH (Offenbach) 2018. 167 Seiten. ISBN 978-3-86936-879-5. D: 24,90 EUR, A: 25,60 EUR, CH: 34,60 sFr.

Reihe: Whitebooks.
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Christina Hölzle: Personalmanagement in Einrichtungen der Sozialen Arbeit. Grundlagen und Instrumente. Beltz Juventa (Weinheim und Basel) 2017. 2., vollständig überarbeitete Auflage. 285 Seiten. ISBN 978-3-7799-2351-0. D: 24,95 EUR, A: 25,60 EUR, CH: 34,60 sFr.

Reihe: Grundlagentexte Soziale Berufe.
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Joachim Reber: Christlich-spirituelles Unternehmensprofil. Prozesse in Caritas, Diakonie und verfasster Kirche fördern. Verlag W. Kohlhammer (Stuttgart) 2018. 130 Seiten. ISBN 978-3-17-033900-2. 20,00 EUR.
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Thomas Klie, Stefan Arend: Arbeitsplatz Langzeitpflege. Schlüsselfaktor Personalarbeit. medhochzwei Verlag GmbH (Heidelberg) 2018. 209 Seiten. ISBN 978-3-86216-415-8. D: 39,99 EUR, A: 41,20 EUR.
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Elmar Nass: Handbuch Führungsethik. Teil I Systematik und maßgebliche Denkrichtungen. Verlag W. Kohlhammer (Stuttgart) 2017. 255 Seiten. ISBN 978-3-17-032204-2. D: 25,00 EUR, A: 25,80 EUR.
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Asmus J. Hintz: Erfolgreiche Mitarbeiterführung durch soziale Kompetenz. Eine praxisbezogene Anleitung. Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Wiesbaden) 2017. 4., aktualisierte und erweiterte Auflage. 500 Seiten. ISBN 978-3-658-19107-8. D: 42,99 EUR, A: 44,20 EUR, CH: 44,50 sFr.
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Maik Arnold, Dorothy Bonchino-Demmler, Ralf Evers, Marcus Hußmann, Ulf Liedke: Perspektiven diakonischer Profilbildung. Ein Arbeitsbuch am Beispiel von Einrichtungen der Diakonie in Sachsen. Evangelische Verlagsanstalt (Leipzig) 2017. 310 Seiten. ISBN 978-3-374-05223-3. D: 35,00 EUR, A: 36,00 EUR.
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Dirk Holtbrügge: Personalmanagement. Springer Gabler (Wiesbaden) 2018. 7., überarbeitete und erweiterte Auflage. 352 Seiten. ISBN 978-3-662-55641-2. D: 24,99 EUR, A: 25,69 EUR, CH: 26,00 sFr.
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Caroline Richter: Vertrauen innerhalb von Organisationen. Ein soziologisches Modell. transcript (Bielefeld) 2017. 286 Seiten. ISBN 978-3-8376-4116-5. D: 37,99 EUR, A: 39,10 EUR, CH: 46,40 sFr.
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Katrin Greßer, Renate Freisler: Agil und erfolgreich führen. Neue Leadership-Kompetenzen: mit einem agilen Mindset und Methoden Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln. managerSeminare Verlags GmbH (Bonn) 2017. 144 Seiten. ISBN 978-3-95891-032-4. 24,90 EUR.
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Heinz Jiranek, Andreas Edmüller: Konfliktmanagement. Konflikten vorbeugen, sie erkennen und lösen. Haufe-Lexware GmbH & Co. KG (Freiburg) 2017. 5. Auflage. 329 Seiten. ISBN 978-3-648-10610-5. D: 19,95 EUR, A: 20,60 EUR.
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Beate Hofmann, Martin Büscher (Hrsg.): Diakonische Unternehmen multirational führen. Grundlagen - Kontroversen - Potentiale ; Institut für Diakoniewissenschaft und DiakonieManagement, Kirchliche Hochschule Wuppertal. Nomos Verlagsgesellschaft (Baden-Baden) 2017. 356 Seiten. ISBN 978-3-8487-4405-3. D: 69,00 EUR, A: 71,00 EUR.

Reihe Diakoniewissenschaft, Diakoniemanagement, Band 10.
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Tobias Braune-Krickau: Religion und Anerkennung. Ein Versuch über Diakonie als Ort religiöser Erfahrung. Mohr Siebeck (Tübingen) 2015. 342 Seiten. ISBN 978-3-16-153996-1. 49,00 EUR.
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Michael Bartels: Diakonisches Profil & universal design. Diakonie zwischen Verkirchlichung und Verweltlichung des Christentums. Nomos Verlagsgesellschaft (Baden-Baden) 2015. 711 Seiten. ISBN 978-3-8487-2188-7. D: 129,00 EUR, A: 132,70 EUR, CH: 179,00 sFr.
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Theresia Degener, Klaus Eberl, Sigrid Graumann, Olaf Maas, Gerhard K. Schäfer (Hrsg.): Menschenrecht Inklusion. 10 Jahre UN-Behindertenrechtskonvention - Bestandsaufnahme und Perspektiven zur Umsetzung in sozialen Diensten und diakonischen Handlungsfeldern. Vandenhoeck & Ruprecht (Göttingen) 2016. 379 Seiten. ISBN 978-3-7887-3080-2. D: 39,00 EUR, A: 40,10 EUR, CH: 53,90 sFr.
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Sonja Öhlschlegel-Haubrock, Jutta Rach, Juliane Wolf, Alexander Haubrock (Hrsg.): Von der Führungskraft zum Coach. Grundlagen - Umsetzung - Praxis. Verlag W. Kohlhammer (Stuttgart) 2016. 163 Seiten. ISBN 978-3-17-029210-9. D: 20,00 EUR, A: 20,60 EUR.
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Hanspeter Lanz: Konfliktmanagement für Führungskräfte. Konflikte im Team erkennen und nachhaltig lösen. Springer (Berlin) 2016. 43 Seiten. ISBN 978-3-658-10594-5. D: 9,99 EUR, A: 10,27 EUR, CH: 11,00 sFr.
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Andreas Theurich: Religiöses Wissen in Diakonischen Unternehmenskulturen. Nomos Verlagsgesellschaft (Baden-Baden) 2016. 510 Seiten. ISBN 978-3-8487-3562-4. D: 99,00 EUR, A: 101,80 EUR.

Diakoniewissenschaft / Diakoniemanagement Bd. 7, hrsg. von Maththias Benad, Alexander Brink, Martin Büscher, Beate Hofmann, Udo Krolzik, Dierk Starnitzke.
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Jens Rannenberg: Diakonische Unternehmen als Gemeinde. Kriterien und Prozessgestaltung. Nomos Verlagsgesellschaft (Baden-Baden) 2015. 255 Seiten. ISBN 978-3-8487-2485-7. D: 49,00 EUR, A: 50,40 EUR, CH: 69,90 sFr.

Reihe Diakoniewissenschaft/Diakoniemanagement, Band 6.
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Christel Conzen, Jutta Freund, Gabriele Overlander (Hrsg.): Pflegemanagement heute. Urban & Fischer in Elsevier (München, Jena) 2016. 2. Auflage. 387 Seiten. ISBN 978-3-437-27851-8. D: 88,99 EUR, A: 91,50 EUR.
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Friedrich Glasl: Konfliktmanagement. Ein Handbuch für Führungskräfte, Beraterinnen und Berater. Verlag Freies Geistesleben 2017. 11., aktualisierte Auflage. 532 Seiten. ISBN 978-3-7725-2811-8. 79,00 EUR.
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Christel Conzen, Jutta Freund, Gabriele Overlander (Hrsg.): Pflegemanagement Heute. Ökonomie, Personal, Qualität: verantworten und organisieren. Urban & Fischer in Elsevier (München, Jena) 2016. 2. Auflage. 544 Seiten. ISBN 978-3-437-27851-8. D: 88,99 EUR, A: 91,50 EUR.
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Christina Hölzle: Personalmanagement in Einrichtungen der Sozialen Arbeit. Grundlagen und Instrumente. Beltz Juventa (Weinheim und Basel) 2017. 2., vollständig überarbeitete Auflage. 286 Seiten. ISBN 978-3-7799-2351-0. D: 24,95 EUR, A: 25,60 EUR, CH: 34,60 sFr.
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Katrin Burghardt: Einweiser- und Patientenbeziehungsmanagement im Krankenhaus. Die Option der direkten Patientenakquisition und -bindung. Springer Gabler (Wiesbaden) 2016. 377 Seiten. ISBN 978-3-658-13459-4. D: 69,99 EUR, A: 71,95 EUR, CH: 72,00 sFr.
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Julia Proft, Theresa Schoofs, Katharina Krämer, Kai Vogeley: Autismus im Beruf. Coaching-Manual. Beltz Verlag (Weinheim, Basel) 2017. 256 Seiten. ISBN 978-3-621-28450-9. D: 49,95 EUR, A: 51,40 EUR, CH: 64,30 sFr.

Mit E-Book inside und Arbeitsmaterial.
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Regina Bergdolt: Erfolgreich führen in der Sandwichposition. Der ungewöhnliche Kompass für das mittlere Management. Haufe (Freiburg) 2016. 215 Seiten. ISBN 978-3-648-08075-7. D: 29,95 EUR, A: 30,80 EUR.
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Gerald Schmola: Modernes Personalmanagement im Krankenhaus. Das Konzept des Employee Relationship Managements. Verlag W. Kohlhammer (Stuttgart) 2016. 196 Seiten. ISBN 978-3-17-030539-7. D: 39,00 EUR, A: 40,10 EUR.
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Beate Hackmann: Bunt gewinnt! Die Vielfalt der Mitarbeiter nutzen. Hanser Verlag (München) 2016. 190 Seiten. ISBN 978-3-446-44928-2. D: 30,00 EUR, A: 30,90 EUR.
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Werner Gill, Sabine Engelmann (Hrsg.): Coaching-Perspektiven. Theoretische Überlegungen und integrative Anwendungen für ein besonderes Beratungsformat. EHP – Verlag Andreas Kohlhage (Gevelsberg) 2016. 348 Seiten. ISBN 978-3-89797-905-5. 26,99 EUR, CH: 44,70 sFr.

E-Book: ISBN 978-3-89797-619-1. 19,99 EUR.
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Corinna von Au (Hrsg.): Eigenschaften und Kompetenzen von Führungspersönlichkeiten. Achtsamkeit, Selbstreflexion, Soft Skills und Kompetenzsysteme. Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH (Wiesbaden) 2017. 235 Seiten. ISBN 978-3-658-13030-5. D: 29,99 EUR, A: 30,83 EUR, CH: 37,50 sFr.

Leadership und angewandte Psychologie, 3. Band.
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Sonja Öhlschlegel-Haubrock, Jutta Rach, Juliane Wolf, Alexander Haubrock (Hrsg.): Von der Führungskraft zum Coach. Grundlagen - Umsetzung - Praxis. Verlag W. Kohlhammer (Stuttgart) 2016. 163 Seiten. ISBN 978-3-17-029210-9. D: 20,00 EUR, A: 20,60 EUR.
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Ina Blodig: Hochfunktionale Autisten im Beruf. Navigationshilfen durch die Arbeitswelt. Junfermann Verlag GmbH (Paderborn) 2016. 180 Seiten. ISBN 978-3-95571-460-4. D: 19,90 EUR, A: 20,50 EUR, CH: 28,50 sFr.
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Ulrich Werner: Personalmanagement in sozialen Einrichtungen. Eine systematische Einführung für Studium und Weiterbildung. Walhalla Fachverlag (Berlin) 2016. 240 Seiten. ISBN 978-3-8029-7546-2. D: 29,95 EUR, A: 30,80 EUR.
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Traugott Jähnichen, Torsten Meireis, Johannes Rehm, Sigrid Reihs, Hans-Richard Reuter, Gerhard Wagner (Hrsg.): Dritter Weg? Arbeitsbeziehungen in Kirche und Diakonie. Gütersloher Verlagshaus Verlagsgruppe Random House GmbH (Gütersloh) 2015. 356 Seiten. ISBN 978-3-579-08057-4. 29,99 EUR.

Jahrbuch sozialer Protestantismus, Bd. 8.
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ISSN 2190-9245

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